Role model adalah figur teladan — terutama pimpinan — yang membuktikan nilai integritas lewat tindakan sehari-hari: disiplin waktu, menolak gratifikasi, melayani tanpa membeda-bedakan, dan terbuka terhadap kritik. Budaya kerja tidak diajarkan lewat slogan, melainkan dicontohkan.
- Jam layanan hari ini: 08.00–16.30 WIB
This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.
Kriteria Keteladanan
Integritas
Konsisten antara ucapan dan perbuatan, bersih dari gratifikasi dan benturan kepentingan.
Disiplin & Profesional
Hadir tepat waktu, bekerja sesuai standar, dan menyelesaikan tanggung jawab dengan tuntas.
Melayani
Menempatkan kepentingan pencari keadilan di atas kepentingan pribadi, tanpa diskriminasi.
Keteladanan resmi satuan kerja
Role Model
Figur teladan yang menghadirkan nilai integritas, profesionalitas, dan pelayanan melalui tindakan sehari-hari.
- Konsisten menjaga integritas
- Profesional dalam pelaksanaan tugas
- Memberi teladan pelayanan
Penetapan role model diperbarui mengikuti surat keputusan terbaru satuan kerja. Profil pimpinan dapat dilihat pada halaman profil pengadilan.
Keteladanan menular lewat gerakan bersama
Role model bekerja beriringan dengan agen perubahan menggerakkan budaya kerja berintegritas.